威华集团2020年度模范干部
皮宏同志现任广东威华集团有限公司副总经理，主要负责管理集团公司办公室、人力资源部等行政部门，分管集团公司下属工程公司、房地产公司及茶业公司。
该同志自入职以来爱岗敬业，工作中严格要求自己，不断提高充实自身综合业务素质，较出色的完成了公司下达的各项指标，得到了公司和领导的肯定。在他的带领下，公司行政部门改变工作方法和思路，不断提高工作效率，完善和优化公司的各项规章制度，保质保量完成公司及领导交办的任务。积极协调各相关部门的关系，为公司创造良好的外部环境。2020年度，其分管的房地产公司和茶业公司得到了长足的发展，实现营业额和利润的双增长。工作之余，该同志积极参加公司关爱抗战老兵等公益活动，及时为老兵送去祝福和温暖。
在以后的工作中，他将保持积极的工作态度，不断发挥自己及同事的潜能，为公司的发展贡献自己的一份力量。
黄利辉同志现任梅州市威利邦电子科技有限公司品质技术部经理。该同志带领所在部门持续三年以上实现了产品配方迭代技术方案，增强了公司产品在市场的竞争力。本年度完成了22F、HB产品的提质降本项目，通过新配方的设计与生产工艺的优化，共节约材料成本300万元左右。同时紧跟市场需求，开发出了两个22F个性产品，满足了客户对某些产品的特定要求，完成销售约30万张，新增利润150万元左右，实现了产品技术创收的目标。
该同志在技术创新方面，依托公司作为省技术中心的平台，取得了1个发明专利，2个实用新型专利；通过大量的资料整理，进行多次反复试验验证，完成2个单面覆铜板新产品项目研发，取得了量产与产品质量检测阶段成果，且新产品得到了客户对认可，逐步完善了单面覆铜板产品系列。严抓来料检测工作，通过新增检测项目，并同时监督复核检验结果的方法，全年无一起因原材料造成的产品质量事故。
熊凯文同志现任梅州市威利邦电子科技有限公司能源科科长。该同志对待工作认真负责，任劳任怨。在工作中以身作则，身先力行，带领员工做好设备维护清理保养工作，起到了模范带头作用。
该同志工作中善于思考，对设备故障高的地方进行优化改进，提高了设备运转率。不断完善生产管理制度并做好节能降耗工作，燃料消耗年年显著降低，每年平均降幅8%左右。重视设备和工程机械维护保养，制定保养计划和日常维护项目，保证了设备正常运行并降低了维修费用。工作中一直在探索削片工段的生产效率和解决员工劳动强度问题，根据燃料特性选用自动化程度和效率均高的破碎机，实现了机械化上料代替人工上料，节省了一半以上人员，生产效率大大提高，每年可节省费用约40万元。
李富明同志现任梅州市威利邦电子科技有限公司铜箔生产中心技术部经理。该同志认真贯彻公司的发展方针，确保生产进度和任务的完成，带领部门员工积极开展技术攻关，不断提高工艺技术水平，在铜箔生产团队中起到模范带头作用。
该同志在工作上认真负责，始终坚持高标准严格要求自己，以强烈的事业心和工作责任感，积极配合上级领导、同级部门的工作，努力完成部门的各项目标任务，在KPI考核中一直处于优秀的位置。积极参与公司的各项培训课程，主动提高思想觉悟、各方面技能，并将所学转训到部门员工、其他科室同事。该同志带领团队，在标箔生产方面，通过技术攻关，开发并生产低粗糙铜箔、反转铜箔多种新产品；在锂电生产方面，不断优化工艺，稳定生产6μm双光，并向稳定生产4.5μm产品不断调整。始终围绕公司目标攻坚克难，对水处理在人机料法环各个方面不断优化改善，使水处理更稳定地运行。
张金曼同志现任梅州市威利邦电子科技有限公司行政人事部行政科科长，主要负责公司各种会议、团建活动的组织、员工关系管理和对外及部门之间的沟通等工作。
该同志在工作中积极主动、踏实肯干，严格要求自己，善于总结，使自己不断去适应公司发展的需求。对同事团结友爱，充分发挥后勤部和综合协调部的作用。转变思维，不断改进工作方法，提高工作效率，按质按量完成领导交办的工作。适时走访困难员工，了解员工家庭情况，及时为他们送去公司的祝福和温暖。员工工伤期间，主动到医院看望或到员工家中探望或通过电话关心，适时了解员工的情况，让员工感受到公司像“家”一般的温暖，营造了良好的“人文”氛围。
刘文新同志现任梅州市威华铜箔制造有限公司生产部经理。该同志在工作中严格遵守公司各项规章制度，积极勤奋、认真负责。以强烈的事业心和饱满的工作热情，在铜箔生产领域刻苦钻研业务，为公司的生产工作做出了突出的贡献。
该同志凭借自己的丰富生产经验并结合现有生产设备，不断优化生产工序解决产能提升带来的问题，在他的带领下，2020年全年威华铜箔实现生产铜箔3235 吨的骄人成绩。该同志还带领生产车间全体员工积极响应公司挖潜产能、创新思维的理念，先后完成了生箔电流提升、后处理提速等工作，协助完成了变压器增容改造项目、水处理车间技改项目及分切车间搬迁项目，并保证了设备的正常运行，顺利完成了公司下达的各项目标。
肖明荣同志现任梅州市西阳水电站有限公司副总经理、安全生产主任。该同志发扬艰苦奋斗，开拓进取，团结协作的精神，对工作兢兢业业、尽心尽力，以身作则，起到模范带头作用。
该同志在工作中加强运行生产管理，深入现场进行讲解、指导，合理调配现有人员，以达到最佳配置。倡导“零违章、零缺陷，确保零事故，防止非停”的安全生产管理理念，加强对全体员工安全知识培训学习，提高安全意识，取得了全年安全生产无事故的好成绩。他带领检修人员对设备进行全面检查、维护、检修、更换，精心组织、科学高效地完成了全年设备的计划检修和应急检修工作。在以后的工作中，他将继续全面做好电站安全运行、检修及技术管理，搞好各项培训，提高电站设备的完好率，全力完成公司下达的任务。
许增福同志现任梅州市清凉山供水有限公司工管部副部长。该同志入职以来爱岗敬业、默默奉献，学习刻苦、努力钻研专业技术知识，在工作中不断学习，提高自己，遇到新问题，认真分析，查阅相关资料，坚持实事求是的工作原则，较出色地完成了公司下达的各项任务，得到了公司和领导的肯定。
他根据水库运行情况和工作安排，制定冬季检修计划，组织人员进行设备常规检修、维护等一系列工作，消除设备安全隐患。在汛前提前做好防洪抢险预案、防洪调度计划、水库下游群众转移预案，配合领导进行汛前安全生产大检查，确保防汛设备、水工设施、备用电源安全可靠运行；在丰水期，落实水资源达标建设维护工作，确保供水安全。在汛期做好水情、大坝安全观测，确保防洪安全，为水库安全生产做出了自己的贡献。
李国雄同志现任梅州市威华水利水电建设工程有限公司质安部部长，建造师，高级工程师。该同志于1993年至今在公司工作，先后担任技术员、施工员、技术负责人，项目经理等职务，一直奋战在水利水电工程建设的第一线。在工作中，他虚心向老前辈及同行学习，刻苦钻研业务知识，认真学习规程规范，总结施工经验教训。先后参加及主持了广州科学城防洪排涝工程、梅州市南堤加固工程、梅州大堤北堤防洪排涝工程、大埔县凯达水电站工程、梅县中小河流治理工程等水利水电工程的施工管理工作。在质量安全工作过程中，未发生过一起安全、质量事故。2019年被省水利协会评为“优秀项目经理”称号。
戴海涛同志现任辽宁台安威华生物发电有限公司副总经理，是公司生产技术总负责人。该同志工作兢兢业业，勤勤恳恳，团结同事，认真做好电厂各项生产工作，一年一个台阶，得到公司的肯定和认可。
该同志在工作中自觉学习，总结工作方法，积累工作经验。协助总经理建立、维护电厂发电机组安全运行、检修、设备管理的管控模式，并组织实施。他工作认真负责，只要是生产现场有疑难工作，无论几点接到电话，都会第一时间赶到现场技术指导、组织检修工作。
2020年电厂进行设备改造，他带领生产技术部人员夜以继日，在短短的10天之内完成除尘器改建、破碎机采购、锅炉筑炉料维修等全面技术问题，为公司洽谈商务合同打下坚实的基础。在设备改造施工现场，他与技术人员克难攻坚，全力推进工程建设质量安全检查和施工工期，设备改造后，生产运行相当稳定，每日生产使用100%全玉米秸秆，发电量达到日平均38万，上网电量日平均33万。
于丽娜同志自2014年入职河北威利邦生物发电有限公司以来，一直从事财务工作。该同志在工作中爱岗敬业，踏实工作，默默奉献，取得了一定成绩。
该同志努力学习财务理论知识，向同行学习实践知识，提高业务能力，掌握了扎实的财务理论知识，积累了丰富的财务工作经验，先后通过了中级会计师和注册会计师的考试。她在工作中勤奋扎实，熟悉生物发电政策文件，学习资源综合利用企业的税收优惠政策，与相关部门积极对接，尽心尽职完成领导交办的任务。与各部门同事互帮互助共同提高，帮助财务新入职人员尽快熟悉自己的本职工作。在今后的工作中，她将一如既往的坚持高标准、严要求，刻苦学习，努力工作，为企业的发展尽自己的一份力量。